Description

En tant que membre de l'équipe de direction régionale (SMT), vous assurerez un leadership stratégique et opérationnel pour assurer la gestion efficace et efficiente des services de soutien aux activités de MAG en Afrique de l'Ouest, en mettant l'accent sur les achats à haut risque et à volume élevé et sur la gestion des sous-traitants. Vous contribuerez au renforcement des capacités du personnel logistique national de la région, à la mise en place et à la gestion des systèmes, à l'augmentation de l'efficience et de l'efficacité des fonctions de service de soutien et à l'appui du directeur régional (RD) en matière de gestion des risques. Grâce à votre expertise et à votre dévouement, vous contribuerez à la réalisation de la vision et de la mission de MAG et contribuerez au développement stratégique du programme régional.

À propos de vous

1. Vous serez idéalement titulaire d'un master ou équivalent dans un domaine pertinent (finance, administration des affaires, logistique, ressources humaines, gestion) ou d'une expérience professionnelle équivalente.
2. Vous démontrerez une expérience de direction à l'étranger, de préférence dans l'aide internationale et le développement auprès d'une agence humanitaire dans un pays en développement.
3. Vous devrez coordonner et collaborer étroitement avec les experts techniques seniors de MAG en matière de construction pour garantir que les processus de sélection et de gestion des fournisseurs sont sûrs, transparents et de qualité dans tous les pays soutenus.
4. Vous serez en mesure de démontrer :
   • Votre capacité à rendre compte en temps opportun et avec précision.
   • Votre capacité à travailler de manière indépendante et à établir d'excellentes relations de travail avec différentes parties prenantes.
5. Vous devez être motivé, avoir une approche flexible et enthousiaste du travail et être capable de bien travailler sous pression avec une supervision limitée dans un environnement en évolution rapide.
6. Vous serez le point focal pour :
   • L'identification des risques liés aux achats dans les pays.
   • L'aide aux RD/RPM dans l'élaboration d'initiatives d'atténuation.
   • Le soutien au directeur régional en agissant comme point focal pour les initiatives mondiales d'amélioration des achats et de la logistique pertinentes pour les projets AMD en Afrique de l'Ouest.
   • La coordination dans les pays soutenus et le déploiement pratique si nécessaire.
7. Il est essentiel d’être sensible aux différences culturelles, de pouvoir travailler dans une grande variété de contextes culturels et d’avoir la volonté et la capacité de travailler à la fois aux niveaux stratégique et opérationnel, avec une approche pratique si nécessaire.
8. Un niveau élevé d'anglais et de français de travail est requis pour ce poste (parlé et écrit).

   La candidature se fait par soumission des documents suivants à E-MAIL avant la date limite du 26 ^janvier 2025 :

   1. CV à jour
   2. Lettre de motivation expliquant pourquoi vous pensez être apte à occuper ce poste et comment vous pensez correspondre aux valeurs de MAG .
   3. Formulaire de profil de candidat complété

Autres Informations

• Téléphone : 4401612364311
• Email : humanresources@maginternational.org
• Localisation exacte : senegal