UN·E MENTOR·E RESPONSABLE DE DEPARTEMENT LOGISTIQUE

ACTION CONTRE LA FAIM Cameroun CDD Publié le 06/01/2025
Description

Sous la supervision du·de la Directeur·rice Pays, vous appuierez et accompagnerez le·la nouveau·lle Responsable de Département Logistique dans sa prise de poste. Vous assurerez son mentorat en garantissant une bonne performance logistique et une coordination au niveau de la mission, afin de fournir aux programmes un soutien optimal. Vous aurez également pour responsabilité de garantir l'autonomie du·de la Responsable de Département Logistique dans ses rôles et responsabilités.

VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS

vos missions seront de : 

  • Évaluer le niveau de connaissances/compétences du·de la Responsable de Département Logistique
  • Organiser une formation sur le kit Logistique ACF / les normes ACF
  • Organiser une formation sur LINK
  • Assurer un coaching sur le rôle et la responsabilité d'un·e Responsable de Département Logistique d'ACF
  • Superviser et soutenir l'objectif transversal et participer à la préparation et au pilotage de l'équipe
  • Participer à une visite sur le terrain avec le·la Responsable de Département Logistique
  • Effectuer du reporting

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Logistique, Commerce international, Action commerciale, ou tout autre domaine connexe.

Vous avez au moins 6 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la logistique ou 3 ans d’expérience professionnelle sur un poste similaire, incluant gestion d'équipe, formation et renforcement des capacités.

Idéalement, vous avez de l'expérience dans des contextes de développement humanitaire, des contextes instables/peu sûrs/d'urgence,  et avec ACF.

Vous êtes capable de montrer, avec des exemples concrets, une expérience dans la gestion de la sécurité, la gestion à distance et les environnements restrictifs.

Vous avez de bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles, de négociation et de représentation, ainsi que d'analyse stratégique du contexte humanitaire et de planification stratégique.

Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais et du français.

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

  • Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 2 mois jusqu'au 20/03/2025
  • Salaire mensuel brut : de 2597 à 2968 € en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois
  • Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
  • Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
  • Per diem et frais de vie mensuels : 619€  nets, versés sur le terrain
  • Allocation contexte mensuelle : 150€
  • Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
  • Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
  • Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
  • Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
  • Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR
  • Accompagnement et formation
    • Suivi et accompagnement parcours professionnel
    • Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning Talentsoft
  • Déplacements terrains : Maroua, Kousseri, Batouri, Buea, Kumba

Autres Informations
  • Téléphone : 33170847070
  • Email : communication@actioncontrelafaim.org
  • Localisation exacte : CAMEROUN, YAOUNDE
Publicité